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ISA Insights: Simulation statt Schulbank

Wie ISA und ATLASS die Zukunft der Weiterbildung gestalten


Kompetenzentwicklung mit Simulation
Kompetenzentwicklung mit Simulation

Wie lernen wir im Zeitalter von AI die Kompetenzen, die schon heute und morgen gefragt sind?

Diese Frage bewegt Bildungseinrichtungen, Unternehmen und Arbeitnehmende gleichermassen. Denn während künstliche Intelligenz Prozesse automatisiert und ganze Berufsbilder verändert, bleibt eine Erkenntnis zentral: Die wichtigste Fähigkeit der Zukunft ist Anpassungsfähigkeit.


Doch wie trainiert man Anpassung, Entscheidungsfähigkeit, AI-Kompetenz? Nicht durch Theorie – sondern durch Erfahrung.


Deshalb setzt der Innovationsverband Schweizer Arbeitsmarkt (ISA) auf eine neue Lernform: AI-gestütztes Simulationstraining – entwickelt von ATLASS Technology, einem Pionier für immersive Weiterbildungsformate in der Schweiz.



Was ist AI Business Simulation Training?


Das AI Business Simulation Training ist ein neuartiges Lernformat, bei dem Teilnehmende reale Business-Szenarien durchlaufen – unterstützt von aktuellen AI-Tools. Sie treffen Entscheidungen in Echtzeit, arbeiten im Team, erleben Zielkonflikte, beurteilen Daten, und lernen dabei:

  • wie AI konkret im Joballtag eingesetzt wird

  • welche Fähigkeiten im digitalen Wandel zählen

  • wie man unter Unsicherheit sinnvoll entscheidet

Statt passivem Lernen entsteht erlebte Handlungskompetenz – ein Transfer, der klassischen Weiterbildungen oft fehlt.



Wo kommt das AI Simulationstraining zum Einsatz?


1. AI-Powered Career Bootcamp (ISA)

Im AI Powered Career Bootcamp durchlaufen Fach- und Führungskräfte ein intensives 4- oder 12-Wochen-Programm, das auf die Arbeitsmarktfähigkeit im digitalen Zeitalter ausgerichtet ist. Simulationen sind dabei ein zentrales Element:

  • Business-Entscheidungen im Kontext von AI

  • digitale Produktentwicklung & agile Methoden

  • Echtzeit-Szenarien mit datenbasiertem Feedback

Die Simulationen fördern nicht nur technologische Fähigkeiten, sondern stärken Selbstwirksamkeit, Verantwortungsübernahme und die Fähigkeit, sich in einer AI-getriebenen Arbeitswelt neu zu positionieren.


2. Training Centers for Applied Technology & AI

In den neuen Training Centers – z. B. für Finance, Women oder Executives – wird Simulationstraining systematisch in die Weiterbildung integriert. Zielgruppen sind hier:

  • Berufstätige, die sich gezielt auf AI vorbereiten wollen

  • Unternehmen, die AI-Kompetenzen im Team verankern möchten

  • Bildungsanbieter, die praxisnahe Formate suchen

Simulationen ermöglichen ein skalierbares, modular aufgebautes Kompetenztraining – exakt abgestimmt auf die Anforderungen der jeweiligen Branche.



Warum Simulation das beste Lernmodell für AI ist

  • Praxisnah: Simulationen orientieren sich an realen Herausforderungen und fördern aktives Entscheiden.

  • Messbar: Fortschritt und Fähigkeiten lassen sich direkt beobachten und reflektieren.

  • Emotional verankert: Erlebtes Wissen bleibt besser haften als abstrakte Theorie.

  • Transferorientiert: Skills werden nicht nur gelernt, sondern im relevanten Kontext angewendet.



ATLASS & ISA: Schweizer Partnerschaft für zukunftsfähige Bildung

ATLASS Technology entwickelt AI-gestützte Lernplattformen, Simulationen und Trainingskonzepte für Unternehmen, Hochschulen und Bildungsinitiativen.

ISA ist ein unabhängiger Innovationsverband, der sich für neue Wege in der Arbeitsmarktbefähigung einsetzt – mit Programmen wie dem Career Bootcamp oder als Partner der Training Centers for Applied Technology & AI der Graduate School of Applied Technology & Management. Gemeinsam schafft der Verbund ein Weiterbildungsangebot, das auf die Fragen der Zukunft Antworten gibt.


Häufig gestellte Fragen


Was ist ein AI Simulationstraining?

Ein AI Simulationstraining ist ein praxisnahes Lernformat, bei dem Teilnehmende reale Business-Szenarien mit Hilfe von AI-Tools durchlaufen und dadurch wichtige Zukunftskompetenzen trainieren.


Für wen eignet sich das AI-Powered Career Bootcamp?

Für hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte in der Schweiz, die sich auf den technologischen und agilen Arbeitsmarkt vorbereiten wollen. Das Programm ist auf Transfer, Praxis und AI-Kompetenz ausgelegt - als Intensivkurs für Professionals auf Stellensuche, als berufsbegleitendes Angebot für Professionals vor dem nächsten Karriereschritt.


Was macht ATLASS Technology?

ATLASS entwickelt immersive AI Business Simulation Trainings. Einsatzgebiete sind Weiterbildung, berufliche Neuorientierung und organisationales Lernen.


Wie unterscheidet sich das Training von herkömmlichen Kursen?

Statt Theorie wird Entscheidungskompetenz trainiert. Statt Frontalunterricht erleben Teilnehmende realitätsnahe Situationen. Der Fokus liegt auf Handeln, Reflexion und Transfer.


Weiterführende Links:



Der Innovationsverband Schweizer Arbeitsmarkt (ISA) gestaltet die Zukunft der Arbeit. Seit 2024 entwickelt das engagierte Team innovative Lösungen für Professionals, Unternehmen und Verwaltungen, abgestimmt auf die Anforderungen einer dynamischen Arbeitswelt. Mit Fokus auf politisches Engagement, Bildung und Netzwerke stärkt ISA den Schweizer Arbeitsmarkt – agil, inklusiv und zukunftsorientiert

 
 
 

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